ivナースの研修を受けた後は

最終の確認テストがあります

数日に分かれて行います

先輩看護師が目の前で　チエックされるので手順も頭から消えるくらいの緊張のようです

しかし　落ち着いてテストを受けていました

見事　全員合格です

新人看護師は　先輩看護師のねぎらいの言葉が心にしみるようです

新人看護師は国家試験は合格していますが

看護師免許の通知をもって初めて実際の静脈注射ができます

その前にトレーニングをしておきます

そこで　4月26日（火）よりⅳナースⅠの研修を開始しました

午前中は安全・感染・薬剤の基礎知識や倫理についての動画を見ました

午後からは演習です

演習開始した時は緊張した顔つきでしたが　徐々に表情が和らぎ

穿刺前に「せーの」と掛け声をかけながら穿刺している人や

「次は針を刺したら、駆血帯を外すタイミングに気を付けて実施していこう」など

新人看護師自身が目標設定をしながら演習を実施している姿がありました

積極的に演習ができていました

駆血帯の使用方法や三方活栓の使用方法は毎年のように悩んでいます

新人看護師も先輩もリフレクションとフィードバックを時折行いながら

とてもよい演習ができていました

(新人看護職員研修責任者）

4月8日から新人職員研修が開始となりました

新人看護師・医療介護福祉士は　入職時から日々の業務をしながら研修に必要な課題をしています

4月15日の時点では

「国家試験が終わってほっとしていましたが

今は色々覚えないといけないので　頭がパンクしそうです。」と

笑顔で答えてくれる新人看護師もいました

演習中は　積極的に先輩に質問をしたり

自分たちが苦手な部分を　新人同士でシミュレーターを使用して復習をしていました

今年は【経管栄養】【インスリン】【皮下注射】【筋肉注射】【導尿】のチェックリストを

当院で使用している物品を加えたものに変えました

どの演習も手順を覚えて清潔・不潔を考えながら実施する事が難しいとのことです

しかし　新人看護師は標準予防策を学校でよく学んでいるので

エプロンや手袋の着脱が上手に実施できています

さすが　コロナ禍で演習・実習をしている強みだなと感じました

今後は　ＯＪＴでの実践回数が新人の成長に繋がっていくと思います

今は目の前の課題をクリアする為に新人看護師は必死です

疲れを出さないように休日はリフレッシュをしてもらいたいです

(新人看護職員研修責任者）

当院もペーパーレス化を推進ということで

今年度　iPadが各部署に配置されました

本日の師長会議も　早速　紙配布を少なくするということで

ごく少数の紙の配布にしました

資料を　事前にiPadにダウンロードしておき　それを見ながらの会議です

使い慣れればこの形式でスムーズにできることが分かりました

今後はこれを継続していきます

スタッフへの配信も工夫したいと思います

これが資源の削減につながり

SDGｓに少しの貢献ができたような気もしています

4月1日より川崎学園採用になり

4月4日から当院でのオリエンテーションが始まりました

病院長から歓迎のご挨拶をいただき

新任者は緊張しながらうなずいて聞いていました

病院長の歓迎のご挨拶

看護部長より看護部の紹介　

看護部の説明や新人教育についてのお話に引き続き

リエゾンナースの紹介をしました

メンタル不調に陥らないように定期面談をします

また　いつでも助けを求める事が出来る仕組みがあることで

安心できると思います

オリエンテーションが終わると

看護単位責任者のお迎えがあり

それぞれが所属の部署に分かれて移動しました

不安いっぱいでしょうが

夢を持って

明日からの業務と新人研修に励んでいただきたいと思います

リエゾンナースからひと言

看護単位責任者のお迎え

防火訓練

本日病院見学会がありました

施設に入っていの見学はまだ出来ないため

WEBで行いました

76名の看護学生の方が参加していただき

病院や看護部の説明をさせていただきました

またグループに分かれて　質問できる時間を設けました

そこでは　2年目や3年目看護師が参加して

新人の時の話や　国家試験に向けての話などさせていただき

学生の方は気になる事を聞くことができたようです

また　学生の方は　将来の看護師像も含めて考えておられ

看護教育の事や認定看護師などの研修参加の事などの質問に

答える事が出来ました

就職の参考になれば幸いです

本日は感謝の日だそうです

朝のテレビでも情報として流れていました

またちょうど　当院でのあいさつ運動の一つとして

消化器内科病棟を中心としてアイディアを出していただきました

感謝の輪が広がることと思います

本日　令和３年度新人看護職員研修修了式がありました

52名の新人看護師が所属での学習と集合研修などを経て

1年が過ぎようとしています

謝辞のなかでは

患者さんを前にしての看護実践に思い悩む日々があり

それを先輩たちの支援を得て頑張る事が出来た

また同期の皆で支え合ったことも大きかった

皆さんに感謝の気持ちで一杯

・・・・等々

代表者が語ってくれました

大きく成長した姿に

陪席した看護単位責任者は感動していました

今後も　将来の自分の姿を描いて

取り組んでいただきたいと思います

全員のすがすがしい姿は頼もしものです

本日　当院での防火防災訓練がありました

各職場から駆け付けるだけでも大変で

13階フロアに到着する時には

息切れがする人もいました

初期消火と非難誘導は着々と進んでいました

ベルカを使用しての搬送は慣れない上に

2人で行うと重さでかなり負担の様でした

事前にシナリオで打ち合わせをしていましたが

本番になると　その通りにはいかず

指揮者は臨機応変の対応が必要となります

各自が判断して行動することが必要でした

火災などは起こらないことがよいのですが

もしもの時には

この訓練が役に立つはずです

2022年がスタートしました

倉敷の附属病院と同時中継をして　川崎学園の新年互礼会がありました

川﨑理事長のご挨拶があり　その中で

創設者 川﨑祐宜先生の伝記が出版されるという紹介がありました

創設の理念を職員皆が心に刻み

行動化していくことが使命であると感じました

また　附属病院院長の永井先生より

乾杯のご発声がありました　何とエアー乾杯です

以前だと飲み物で乾杯でしたが　昨年より飲食はなくなりました

永井病院長の発声で心なごむ一場面でした

感染症の心配で心が沈むことが多い中

今年も笑顔でのスタートが出来そうです

本日より通常診療を開始となっています

来院された患者さんにとって納得できる医療を提供するよう

医療チームで取り組みたいと思います

今年が皆様にとって幸せ多き年となりますよう

願っています